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Chant, danse ou théâtre, chaque manière de s’exprimer est bénéfique pour les collaborateurs. A votre manière, exprimez vos émotions et développez votre capacité à vous adapter dans des situations parfois inconnues.
Retrouvez nos Teambuilding
Aide à la coordination
Renforce l'esprit d'appartenance
Partager une expérience positive
Aide le dépassement de soi
Renforce l'esprit d'appartenance
En tant que journée placée sous le signe de la cohésion en entreprise, le team building permet aux collaborateurs de développer des compétences clés parmi lesquelles notamment la communication, le sentiment d’appartenance, la prise de décision collective ou encore la solidarité.
Notre agence Paloma vous propose de nombreuses activités qui favoriseront l’expression des émotions de vos collaborateurs à travers des activités ludiques.
Encadrés par des animateurs qualifiés, les participants trouveront immédiatement leur place et se sentiront à l’aise. Il n’y a aucune compétition dans cette catégorie de team building. Le seul but étant de partager une expérience positive, ainsi que d’aider au dépassement de soi.
Ces ateliers sont très bénéfiques pour les moyennes et grandes entreprises. En effet, il y a régulièrement des présentations de projets, des négociations et des appels téléphoniques. Il est donc important que vos collaborateurs sachent de quelle manière s’exprimer et comment improviser face aux situations imprévues.
Nous vous proposons trois ateliers. L’atelier de flash mob afin d’aider à la coordination, le team building rire et détente pour se libérer de la pression accumulée lors de la gestion de projets et le théâtre d’improvisation. Ce dernier aidera les collaborateurs à s’affirmer et gagner confiance en eux.
La preuve que faire grandir l’esprit d’équipe grâce à l’art, c’est tout à fait possible !
Pour permettre à votre équipe d’être productive, il n’y a rien de mieux que d’organiser une session Team building. Différentes animations se regroupent dans le lot, comme la chasse au trésor, les escape games, les jeux de construction, etc. Nous allons faire un tour des avantages des activités en équipe. Chaque participant trouvera certainement son avantage grâce au team building.
Les relations de travail peuvent aller au-delà du simple collègue de travail. Certains sont capables de développer des liens personnels avec ses collègues.
D’autres ont besoin de quelques séances d’activités de team building pour arriver à s’ouvrir. Il est important de développer des liens personnels avec ses collègues, afin d’avoir une équipe unie. Ce sera une occasion pour l’équipe de se côtoyer en dehors du contexte habituel de travail. En plus d’être soudés, ils pourront s’évader.
L’appartenance est un sentiment qui aide à mettre sur pied une équipe de travail productive. Chacun ne pourra atteindre le summum de son potentiel que lorsque l’équipe est animée par un fort sentiment d’appartenance.
Le team building est l’outil par excellence pour réussir à consolider l’esprit d’équipe et le sentiment d’appartenance à l’équipe. Pour ce faire, les diverses activités sont centrées sur l’encouragement de travail et la communication efficace. Étant donné que chaque participant est amené à travailler ensemble, chacun devra utiliser ses forces dans le but de renforcer la solidarité du groupe.
L’entreprise a l’avantage d’évoquer ses missions, valeurs et ses projets à court, moyen et long terme par le biais d’un team building. À cela s’ajoute sa volonté de se développer avec ses employés et de solidifier les relations employeurs/employés. Une relation de confiance est cependant à travailler à travers des jeux d’activités. C’est d’ailleurs l’occasion de privilégier les relations humaines à la place des relations hiérarchiques.
Comme la majorité des conflits sur les lieux de travail est due à une mauvaise communication, il faut apprendre à les gérer. Ce qui explique le fait que la plupart des activités en team building visent à encourager la communication efficace et le travail d’équipe. Chaque participant pourra ainsi évoquer ses attentes et besoins en fonction de sa perception de son rôle au sein de l’équipe de travail.
Les activités durant un team building sont appelées à mobiliser les forces de tout à chacun pour atteindre un objectif commun. Il s’agit d’un moyen de développer la confiance en soi de chaque membre de l’équipe et de découvrir ses forces et faiblesses. Ses moments de partage donneront l’occasion à l’équipe de reconnaître les qualités et les forces des autres membres de leur équipe.
Celle-ci est formée par différentes personnes de différents services, qui travaillent à distance ou simplement ne se côtoient pas. Parce que leurs responsabilités et tâches ne les amènent pas à travailler ensemble dans le quotidien. Cela peut freiner la participation de certains membres au sein de l’équipe, alors ils se fassent moins ressentir. Les moments passés en team building les aideront à apprendre à mieux se connaître sans exception.
Le fait d’organiser un team building est aussi une manière de motiver votre équipe. Cela leur montre que vous êtes investis dans leur réussite à travers des activités. Les jeux de rôle en team building peuvent servir à récompenser et remercier l’équipe de leur travail effectué.
Les employés seront plus motivés dans l’accomplissement de leurs tâches, si vous leur montrez votre reconnaissance. En effet, travailler la motivation de son équipe est une façon d’augmenter la productivité de l’entreprise.
Nous ne sommes peut-être pas la seule agence événementielle à proposer des événements d’entreprise, mais nous avons quelques
atouts qui font incontestablement la différence.
Nos équipes commerciales, production et financières vous accompagnent tout au long de votre projet pour vous écouter et vous conseiller
Chez Paloma, nos prix sont sans surprise
Tout est inclus, de la rémunération des prestataires, aux charges sociales en passant par les frais de déplacement et de logistique
Le Jour-J, notre service d'assistance téléphonique est disponible pour vous aider
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