Atelier réunir, inspirer, connecter : l’art de tisser des liens forts au cœur de l’action collective.
Description
L'effet domino transforme les interactions de groupe en un levier puissant pour développer les pratiques collaboratives. Alliant logiciel d’analyse de pratiques et expertise en comportement humain, cet événement stimule l’adaptabilité et la collaboration.
Déroulé :
Formation autonome des équipes : Les participants créent spontanément une réaction en chaîne, mettant en évidence l'organisation collective initiale.
Instabilité organisationnelle : Des contraintes sont introduites pour tester l’adaptabilité des équipes
Analyse en temps réel : Grâce à une application dédiée, nos coachs suivent les comportements et collectent des données en direct.
Debriefing et quiz interactif : Un quiz interactif permet de comparer les ressentis des participants avec les comportements observés.
L'effet domino est un team building interactif conçu pour explorer et renforcer les pratiques collectives au sein de votre entreprise. À travers des défis collaboratifs et des situations dynamiques, cette activité aide vos équipes à mieux comprendre l’impact de leurs actions collectives et à renforcer la cohésion. De 20 à 200 participants, l’animation se déroule en intérieur ou en extérieur, dans les grandes villes de France, et s’adapte à vos objectifs spécifiques : communication, leadership, gestion du changement, ou amélioration des méthodes de travail.
L'expérience "Effet Domino" permet à chaque membre de l’équipe d’agir comme un maillon essentiel de la chaîne, favorisant l’adaptabilité, la coopération et la responsabilité individuelle. Grâce à des défis interactifs et des analyses en temps réel, vos équipes seront plongées dans un environnement où la collaboration et l’engagement sont essentiels pour réussir. Ce team building stimule la réflexion collective, tout en renforçant les pratiques collaboratives qui permettront d’atteindre vos objectifs professionnels.
Notre différence
- Analyse comportementale en temps réel
- Approche basée sur l’adaptabilité
- Formation autonome et réactive
- Debriefing interactif et personnalisé
Notre plan d'action
Identification de la problématique rencontrée
- Compréhension des objectifs recherchés et analyse des attentes
Proposition d’un scénario adapté à vos besoins.
Animations, Interventions, Encadrement
- Mise en place des activités
- Encadrement des participants et animation dynamique
- Adaptation en temps réel selon les réactions et besoins des participants.
Suivi et feedbacks post-événement selon l'atelier de facilitation retenu
