Team building enquête & jeux de rôle

Vous songez peut-être à organiser un team building pour votre entreprise. En effet, plusieurs jeux d’évasion sont devenus la nouvelle coqueluche des gamers de nos jours dans ce cadre. Aussi plusieurs enseignes existent et proposent le meilleur, telles que des effets sonores et spéciaux, des histoires originales. De nombreux jeunes et entreprises ont réussi à adopter le concept et à suivre le mouvement.

Pourquoi tant d’engouement pour un team building escape game ou jeux de rôle ?

Le rôle du team building

Comme son nom l’indique, un team building a pour but de renforcer l’équipe dans une même entreprise à travers des activités ludiques. L’objectif est que chaque participant apprenne à mieux se connaître et tisse des liens avec ses collègues.

D’ailleurs, chaque produit et entreprise les plus innovants qu’il soit, cache de brillantes personnes qui mérite la plus grande attention. Le team building a le même but qu’il s’agisse d’une petite entreprise ou d’une grande entreprise. Son effet devrait être le même que sur 10 ou 1000 employés qui se déploient autour d’une activité. La cohésion d’équipe, mais aussi la productivité de tout à chacun est remise en jeu lors de ce genre d’activité.

Escape game

Un escape game est un jeu d’évasion en salle où les participants devront former une équipe de 3 à 5 personnes. Le jeu se passe en salle fermée en moins de 60 minutes et chaque équipe doit résoudre des énigmes. Parmi les jeux proposés se trouvent divers thèmes, à savoir : aventure, horreur, fantastique, science-fiction, des salles avec acteurs. Il est certain que chacun va passer un excellent moment et va jouer à fond dans l’immersion.

Escape game, pour un objectif commun

Étant donné qu’on joue à un jeu, tout le monde devrait s’amuser et avoir le même objectif de s’évader de la salle. D’ailleurs, c’est le même fonctionnement des employés dans un même service ou département. Citons par exemple, organisez un rendez-vous client, terminer un projet, lancer des campagnes publicitaires, etc.

Comme en entreprise, il faut fixer un objectif global qu’il faut atteindre ensemble. Dans le cadre de l’escape game, le but est de réussir à s’évader de la salle. Chaque participant se doit de le définir et entreprendre des actions dans le but d’atteindre cet objectif. Ils doivent alors se concerter afin de trouver un terrain d’entente à travers leurs idées. Il faudra aussi bien définir le rôle et les actions de chacun pour vous échapper de la salle dans le temps imparti.

Escape game, pour bien communiquer

Pour réussir à trouver le bon terrain d’entente, il faut apprendre à bien communiquer. Ce qui fait que chacun mérite d’apporter son idée dans un escape game. Si l’équipe veut cependant réussir la mission, la communication devra être primordiale et obligatoire. Ce qui fait la force des escape games, car ils incitent les participants à se communiquer pour la réussite du jeu. Dans le cas contraire, la mission va échouer et créer des tensions et frustrations au sein des équipes.

Escape game, pour affirmer sa personnalité

Étant donné que chaque membre devra porter son édifice, même les personnes qui ont tendance à se mettre en retrait sont obligées. Cela figure parmi les points forts du team building organisé en dehors de l’entreprise. Les personnalités des employés doivent s’affirmer par le biais des jeux. Il se pourrait que certaines personnes arrivent mieux à s’affirmer dans le cadre du jeu qu’au bureau. S’ils ne prennent pas trop les devants au bureau, ils voudront à tout prix diriger les membres de l’équipe. Car chaque personne a sa manière de gérer les problèmes et conflits.

L’escape game est une autre façon de faire ressortir le meilleur de la personne dans le but qu’il soit plus productif et proactif.